2015年1月14日下午，自来水公司召开2014年度述职述廉述法述学报告会。集团总助邹立波代表集团主持了会议。会上，党支部书记吴卫星代表公司领导班子作述职述廉述法述学报告，并就一年来个人学习、履职、廉政、依法等情况作了报告。
会议指出，2014年，自来水公司以惠民、利民为宗旨，不断优化资源配置，提高生产效率，提升服务质量，在保障新区优质供水、企业稳健经营方面取得了明显的成效：一是年内发展新用户1.69万，完成10个二次供水小区的改造任务；二是配合西京湾、中环、轨交3号线等重点实事工程做好管线迁移工作；三是完成两家水司合并工作，避免重复缴税并平衡经营性现金流；四是参与到国家十二五“太湖流域安全饮用水保障计划”当中。采用校企联合的方式，研究臭氧-生物活性炭对嗅味物质的去除程度及嗅味检测和处理方法，完善深度处理工艺对嗅味物质的控制；五是通过两座水厂深度处理工艺试运行积累的经验，探索工艺运行最佳方案。
邹立波认真听取了汇报，在充分肯定了一年来自来水公司干部职工在各方面所取得的成绩的同时，提出了几点要求：一是要提前做好2015年的14个二次供水小区改造工作的前期准备，争取早谋划、少扰民、多惠民，把实事工程落实到实处；二是水厂技术改造涉及到制水生产安全，要制定周密细致的方案；三是要尝试建立与深度处理工艺生产模式相匹配的中试平台，探索建立运行工艺控制指标标准；四是要探索创建集全面风险管理体系、质量管理体系和安全管理体系三位于一体的全新管理模式，并逐步建立考核体系；五是要进一步完善采购体系，保障各项工程平稳正常运行。
公司领导班子成员、各部门负责人和部分职工代表参加了会议。会议还对公司领导班子成员作了民主测评。
